Своим решением украинское правительство постановило повысить уровень минимальной заработной платы украинцам до размера в 3 тысячи 200 гривен. Однако имеют место факты, когда предприниматели и государственные работодатели обходят этот Закон. Есть ли такие случаи в Кривом Роге?

«Коммунальное предприятие «Сансервис», работники которого выполняют, мягко говоря, не совсем престижную работу. Так вот в январе там работают по три дня в неделю, остальное – в добровольно-принудительных отгулах. Это делается в целях экономии фонда заработной платы?», – такую проблему на январском пленарном заседании горсовета подняла депутат Наталия Шишка.

«Ни одного коммунального предприятия, на котором бы не соблюдалась новая законодательная норма в минимальную зарплату по 3 тысячи 200 гривен в Кривом Роге нет и не будет. Городская власть этого не допустит. Принудительных отгулов на КП тоже нет», – парировал секретарь Криворожского горсовета Сергей Маялренко.

К слову, в Кривом Роге функционирует порядка 100 коммунальных предприятий, на которых трудится несколько тысяч человек.

новости Кривой Рог LIFE